神奈川県男性の育児休業取得促進奨励金のお知らせ
2023/08/16
神奈川県男性の育児休業取得促進奨励金のお知らせ
概要
男女ともに仕事と育児を両立できる職場環境の整備を促すため、育児休
業を取得しやすい職場環境の整備に取り組み、男性従業員が育児休業を
取得した事業者に、最大50万円の奨励金を交付
対象
神奈川県内の事業所で働く２歳以下の子供を持つ父親が合計10日以上の
育児休業を取得し、原職に復帰したら申請できます。
以下の条件を満たす方（代表的なもの）
①２歳以下の子供を持つ男性
②令和５年６月12 日（月）以降に育休を申し出ている（開始日ではない）
③合計10日以上育休を取得する
④原職に復職する（原則）
⑤育休後１カ月以上経過している
⑥対象の男性が雇用保険に加入している
⑦法に規定されている内容の就業規則（育児休業制度）を届け出ている
交付額
育児休業取得日数
10日以上30日未満の場合 ２０万円
30日以上の場合 ５０万円
詳しくは当事務所までお問合せ下さい
その他、細かい要件などがありますので、お気軽にお問合せ下さい。